المنتدى   المدونة   الكلمات الدلالية
                   
  #1 (permalink)  
قديمة 21-07-2013, 03:17 PM
.+[ متميز نـابغة ]+.

 
تاريخ الإنضمام: May 2012
المشاركات: 511
معلومات إضافية
السمعة: 12900
المستوى: AHAD2012 will become famous soon enoughAHAD2012 will become famous soon enoughAHAD2012 will become famous soon enoughAHAD2012 will become famous soon enoughAHAD2012 will become famous soon enoughAHAD2012 will become famous soon enoughAHAD2012 will become famous soon enoughAHAD2012 will become famous soon enoughAHAD2012 will become famous soon enoughAHAD2012 will become famous soon enoughAHAD2012 will become famous soon enough
الجنس: male
علم الدولة:
الحالة: AHAD2012 غير متصل
افتراضي البرنامج التدريبي : تحقيق الريادة والتميز الإدارى فى الدوائر والأجهزة الحكومية (شرم ا

الدار العربية للتنمية الإدارية
البرنامج التدريبي
تحقيق الريادة والتميز الإدارى فى الدوائر والأجهزة الحكومية
بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM
European Institute for Business Managers
شرم الشيخ – جمهورية مصر العربية
خلال الفترة من 1 إلي 5 سبتمبر 2013

بهدف تزويد المتدربين بالأساليب الحديثة فى القيادة وإدارة العمل وقيادة جماعات العمل وإتخاذ القرارات الرشيدة مع تنمية مهارات المشاركين الإدارية والسلوكية بما يزيد من قدراتهم على تطبيق الأساليب العلمية المعاصرة لرفع كفاءتهم وفعالياتهم فى العمل. وذلك من خلال محاور ونقاط أساسية منها مفاهيم ومبادىء الإدارة الحكومية، وظائف وأدوار المديرين، أبعاد وعناصر العملية الإدارية فى المنظمات والأجهزة الحكومية، أساليب ومهارات تحقيق فعالية العملية الإدارية فى المنظمات والأجهزة الحكومية، مفهوم التخطيط وعناصره فى الإدارة العامة الحكومية، أنواع التخطيط فى الإدارة الحكومية، التخطيط الإستراتيجى والتخطيط التكتيكى، المبادىء الأساسية للتنظيم فى المنظمات الحكومية، أساليب التطوير التنظيمى فى الإدارة العامة والخدمة الحكومية، تحليل الأنماط القيادية للمديرين وتطوير مهارة القيادة للوصول للنمط القيادى الفعال، أساليب ومهارات تحقيق الإتصالات الإدارية الفعالة فى العمل الإدارى، أساليب زيادة فعالية العنصر البشرى وتحقيق الرضا الوظيفى فى الأجهزة الحكومية، أساليب ومهارات تشخيص المشكلات وإتخاذ القرارات الإدارية الفعالة، الإبتكار والإبداع ومجالات التطبيق فى الإدارة الحكومية.
مستهدفين في ذلك :
1. القيادات الإدارية العليا في القطاعين الحكومي والخاص ومؤسسات المجتمع المدني.
2. مدراء ورؤساء إدارات الشئون الإدارية.
3. مدراء ورؤساء تخطيط القوى العاملة.
4. مدراء إدارات ورؤساء أقسام وأخصائي التنظيم وتطوير أساليب العمل.
5. جميع العاملين بكل من إدارات الموارد البشرية والشئون الادارية وشئون الموظفين والتطوير الإداري.
وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة بورقة عمل أو الحضور والمناقشة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع البرنامج التدريبي وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم، علماً بأن رسوم الاشتراك 1200 دولار أمريكى للفرد.
لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع
نائب مدير التدريب
ياسر دسوقى
جوال : 00201112694608
هاتف 0020237800583 - 0020237800693 فاكس 0020237800573 - 0020235866323
البريد الإلكترونى Yad@Arabhous.org الموقع الإلكترونى AHAD
اضافة رد مع اقتباس نص هذه المشاركة
اضافة رد

العلامات المرجعية


الأعضاء النشطين حاليآ الذين يشاهدون هذا الموضوع : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 
أدوات الموضوع

ضوابط المشاركة
لا يمكنك اضافة مواضيع جديدة
لا يمكنك اضافة مشاركات
لا يمكنك اضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

رمز [IMG] : متاحة
رمز HTML : معطّلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة


مواضيع متشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى المشاركات المشاركة الأخيرة
البرنامج التدريبي : رفع كفاءة المدقق الداخلي في الوحدات الحكومية (شرم الشيخ – جمهورية AHAD2012 قسم الــدورات الإدارية 0 11-07-2013 11:20 AM
البرنامج التدريبى : مراجعة وتحليل الموازنات فى الدوائر والأجهزة الحكومية اسطنبول / ت AHAD2012 قسم الــدورات الإدارية 0 11-04-2013 12:34 PM
مراجعة وتحليل الموازنات فى الدوائر والأجهزة الحكومية - مركز الخبرة الحديثة للتدريب نورا سعيد منبر التميز والإبداع والتطوير الشخصي 0 09-04-2013 01:06 PM
البرنامج التدريبي : رفع كفاءة المدقق الداخلي في الوحدات الحكومية AHAD2012 قسم دورات التطوير الذاتي 0 26-06-2012 04:01 PM
البرنامج التدريبى: تحقيق الريادة والتميز الإدارى فى الدوائر والأجهزة الحكومية AHAD2012 قسم الــدورات الإدارية 0 20-06-2012 04:44 PM


الساعة معتمدة بتوقيت جرينتش +4 . الساعة الآن : 10:01 PM

Powered by vBulletin® Version 3.8.6
.Copyright ©2000 - 2016, Jelsoft Enterprises Ltd
All Rights Reserved© 2001 - 2014, Almotmaiz.net